2024年11月27日 / 最終更新日 : 2024年11月27日 kosaka 国分寺市議会 12月議会(第4回定例市議会)小坂まさ代の質問日程と項目 2024年度 国分寺市議会(第4回定例会)のご案内 下記日程で第4回定例議会が行われます。今回も小坂まさ代は、子どものことなど、継続した調査活動をもとに多岐にわたり市民目線で質問します。生活者ネットワークの議員の質問は市 […]
2024年11月14日 / 最終更新日 : 2024年11月14日 kosaka 国分寺市議会 小坂まさ代2024年第3回定例会一般質問 3.子育て支援に本の力を 3.子育て支援に本の力を。 ○小坂 (1)妊産婦向け図書館資料宅配サービスについて 障害があるなど図書館への来館が困難な方のお宅へ本や雑誌、CD、音訳・点訳図書等の図書館資料を届けるサービスを各自治体で実施している。現在 […]
2024年11月14日 / 最終更新日 : 2024年11月14日 kosaka 国分寺市議会 小坂まさ代2024年第3回定例会一般質問 2.コミュニティ・スクールについて 2.コミュニティ・スクールについて ○小坂 コミュニティ・スクールは、学校と地域が力を合わせることによって互いに信頼し合い、それぞれの立場で主体的に地域の子どもたちの成長を支えていく仕組み。2017年3月、地方教育行政の […]
2024年10月23日 / 最終更新日 : 2024年10月23日 kosaka 国分寺市議会 小坂まさ代2024年第3回定例会一般質問 1.子どもたちに豊かな放課後を~放課後子どもプランについて (6)放課後子どもプランについて。 ○小坂 2年前、令和4年第3回定例会でも放課後子どもプラン事業について質問をした。地域の特性に合わせて、市民との協働で進めてきた本市の放課後子どもプラン事業について、保護者の負担を軽 […]
2024年10月23日 / 最終更新日 : 2024年10月23日 kosaka 国分寺市議会 小坂まさ代2024年第3回定例会一般質問 1.子どもたちに豊かな放課後の時間を~放課後デイサービス、児童館の中高生の利用、国分寺青空ひろば~ ○(小坂) (3)放課後等デイサービスについて 障害のある子どもが放課後に療育を受けることのできる放課後等デイサービスは、平成24年に児童福祉法に位置づけられた比較的新しい支援サービスである。学童保育とこのサービスを併用 […]
2024年10月23日 / 最終更新日 : 2024年10月23日 kosaka 国分寺市議会 小坂まさ代2024年第3回定例会一般質問 小坂まさ代2024年第3回定例会一般質問 1.子どもたちに豊かな放課後を~学童保育所について、ランドセル来館事業について ①子どもたちに豊かな放課後を ○小坂 社会の状況の変化により、近年、子どもの放課後を取り巻く状況も大きく変化をしている。子どもの数や兄弟の数の減少、共働き家庭の増加、就労形態の多様化、家庭の孤立化、ひとり親家庭の増加や子 […]
2024年9月22日 / 最終更新日 : 2024年9月22日 kosaka 国分寺市議会 第二次国分寺市総合ビジョン審査特別委員会が行われました 次期国分寺総合ビジョンについて2日間の審議が終わり、全員賛成で可決しました。 次期国分寺市ビジョンは、国分寺市自治基本条例に基づき定める、来年度から8年間の市の最上位の基本構想です。 庁内での若手職員を中心としたワークシ […]
2024年9月5日 / 最終更新日 : 2024年9月5日 kosaka お話し会他 子どものみなさま~ほうかごについての「声」を届けていただきありがとうございました 「教えてください、あなたのこと~ほうかごについて」 【アンケート結果報告】 子どものみなさま、ほうかごについての声をとどけていただきありがとうございました。8歳から15歳まで28人のみなさんから声をいただきました。その結 […]
2024年8月29日 / 最終更新日 : 2024年8月31日 kosaka 国分寺市議会 第3回定例市議会~小坂まさ代の一般質問日程と項目 第3回定例議会が行われます。今回は決算特別委員会も行われます。 小坂まさ代の一般質問日程と項目をご案内します。子どもたちの放課後のこと、学校のこと、本のこと、環境のことなど多岐にわたり市民目線で具体的に質問します。 ★ […]
2024年8月5日 / 最終更新日 : 2024年8月5日 kosaka 国分寺市議会 小坂まさ代2024年第2回定例会一般質問 ~④学校における会計年度任用職員について~ 4.学校における会計年度任用職員について 小・中学校における会計年度任用職員の件名別、事務事業別今年度採用予定数と5月20日現在の配置数の資料請求をしたが、作成が難しいとのこと。理由の説明を。 ○教育部長 会計年度任用職 […]